Visite du produit
De l'offre réelle d'un fournisseur à une session déjà répétée
Voice2Evolve est un sparring conversationnel pour les équipes achats : apportez une situation réelle, entraînez-vous à voix haute face à un interlocuteur réaliste, puis examinez les éléments probants.
Le film
Un tour en 69 secondes
Étape par étape
Parcourez une session complète
01 · Harvest
Partez de votre situation.
Déposez l'offre du fournisseur et le plan. Harvest les lit et distingue trois choses : ce que disent les documents, ce qui relève de la simple supposition et ce qui reste à éclaircir.
02 · Interlocuteur
L'interlocuteur naît de vos documents.
Un interlocuteur à part entière prend forme à partir de ces mêmes documents : sa façon de communiquer, ce qui compte pour lui, là où il résiste. Vous relisez et modifiez son profil avant le début de la session.
03 · Sparring
Parlez à voix haute, sous pression.
Vous parlez, il répond en temps réel, à l'intensité que vous avez choisie : Structure, Professionnel, Forte pression ou Expert.
04 · Analyse
Chaque session se conclut par du concret.
Elle s’achève sur une vue en 30 secondes (le résultat en une phrase, votre priorité de coaching et un prochain exercice). Viennent ensuite les comportements notés, un plan pour la session suivante, la transcription et l'export PDF.
Lire le rapport complet, section par section →05 · Équipe
Ce que voit la direction.
La direction voit la capacité agrégée de l'équipe. Un indicateur n'apparaît que lorsqu'au moins cinq personnes différentes se sont entraînées dans le mois ; en dessous, le rapport indique « données insuffisantes » plutôt qu'un zéro.
Jugez sur pièces, avec votre situation.
Commencez par une vraie conversation avec un fournisseur, puis lisez l'analyse qu'elle produit.
La session enregistrée est un vrai échange sur un cas fictif, réalisé sur le compte démo. Le rapport d'équipe montre des données de démonstration, pas des résultats clients.